| |
Кандидат на должность: директор по производству, технический директор (ЛВИ).
Возраст: 42 года. Семейное положение: женат, дочь. Место проживания: г. Одесса.
Образование:
Одесская государственная академия холода.
Специальность: инженер-электромеханик (автоматизация технологических процессов и производств).
Одесское мореходное училище рыбной промышленности.
Специальность: техник – рефмеханик.
Дополнительное образование:
Обучение требованиям ДСТУ ISO 9001:2001 «Системы управления качеством и
безопасностью пищевых продуктов», в ГП "Одессастандартметрология".
Обучение
по специальности "Стандартизация, метрология и сертификация", тема -
«Разработка и внедрение системы управления качеством и внутренний
аудит» в соответствии с ДСТУ ISO 9001:2001, в НИИ УкрЦСМ, г. Киев
Опыт работы:
2007 – наст. время
Предприятие: №1.
Профиль деятельности: производство и ремонт технологического нестандартного оборудования для пищевой промышленности.
Должность: технический директор.
Функциональные обязанности:
производство и монтаж винификаторов и ферментаторов для винзаводов,
изготовление и монтаж трубопроводов для технологической линии.
2005 - 2007
Предприятие: №2.
Профиль деятельности: переработка винограда и производство виноградных вин.
Должность: начальник производства, главный инженер.
Функциональные обязанности: организация, планирование и контроль производства, реконструкция винзавода, внедрение ISO 9001:2001.
2004 – 2005
Предприятие: №3.
Профиль деятельности: производство ликероводочной продукции.
Должность: директор по производству.
Функциональные обязанности:
строительство технологической части, водоподготовки; монтаж линии
розлива, очистного цеха; разработка и регистрация рецептур ЛВИ,
привязанных к данной воде; пуско-наладочные работы; приёмо–сдаточные
испытания; подготовка к запуску.
2002 – 2004
Предприятие: №4.
Профиль деятельности: производство ликероводочной продукции.
Должность: первый заместитель директора (производство, качество).
Функциональные обязанности:
организация, планирование и контроль производства; контроль поставок
комплектующих; тендеры поставщиков; реконструкция мощностей и
технологий; контроль качества; претензионная работа с поставщиками;
внедрение ISO 9001:2001.
2001 – 2002
Предприятие: №5.
Профиль деятельности: производство и ремонт технологического нестандартного оборудования для пищевой промышленности.
Должность: директор по производству.
Функциональные обязанности: организация производства с «0», работа с контрагентами (поставки - сбыт).
1997 - 2001
Предприятие: №6.
Профиль деятельности: производство кондитерских и хлебобулочных изделий.
Должность: директор.
Функциональные обязанности: строительство завода с «0», организация, планирование и контроль производства, подбор и расстановка кадров.
1994 – 1997
Предприятие: №7.
Профиль деятельности: ремонт автомобилей.
Должность: старший механик по ремонту автомобилей-иномарок.
1990 – 1994
Предприятие: №8.
Профиль деятельности: техническое обслуживание флота.
Должность: трубопроводчик судовой 4 р., электромонтажник судовой 3 р., техник-рефмеханик.
1989 – 1990
Предприятие: №8.
Профиль деятельности: флот.
Должность: машинист по обслуживанию оборудования химической окраски ткани.
1988 – 1989
Предприятие: №9.
Профиль деятельности: универсам.
Должность: главный инженер.
Функциональные обязанности: обслуживание и ремонт оборудования.
1985 – 1988
Предприятие: №10.
Профиль деятельности: флот.
Должность: рефмеханик судовой.
Дополнительная информация:
ПК: MS Word, Excel, Outlook, Internet – уверенный пользователь.
Водительские права кат. «В», автомобиль, стаж вождения – 20 лет.
Профессиональные навыки и личностные данные (по оценке рекрутингового агентства "HR-Николаев"):
- имеет высшее технологическое образование;
- высокий уровень технической грамотности;
- опыт работы в производстве продуктов питания более 12 лет, из них около 10 лет первым руководителем и главным специалистом;
- имеет опыт производства технологического нестандартного оборудования для пищевой промышленности;
- опыт строительства пищевого производства с «0», монтажа и пуско-наладки, обслуживания и ремонта пищевого оборудования;
- как руководитель, системен и последователен;
- грамотно организует и выстраивает рабочие процессы;
- оптимист, имеет активную жизненную позицию;
- высокий уровень коммуникативных способностей и работоспособности;
- для кандидата характерно стремление к развитию;
- требователен к себе и к подчиненным.
Ожидаемый уровень зарплаты: от 10000 грн.
|
|
