 |
| Навигация по сайту |
|
 |
|
| Опрос |
|
| Какую зарплату Вы считаете для себя достойной? |
|
|
|
|
|
|
|
|
 |
|
 |
 |
|
 |
 |
|
 |
| |
Кандидат на должность: главный инженер, конструктор, механик.
Возраст: 49 лет. Семейное положение: вдовец.
Образование:
Черноморское высшее военно-морское училище им. П.С. Нахимова, г. Севастополь
Специальность: инженер-электромеханик.
Дополнительное образование:
Ганноверские курсы Логистики (Управление и ведение складского хозяйства), 1 месяц.
Делийский университет менеджмента и маркетинга (Руководитель высшего звена), 4 месяца.
Опыт работы:
2008 – наст. время
Предприятие: №1.
Профиль деятельности: авиастроение.
Должность: ведущий инженер-конструктор.
Функциональные обязанности:
- разработка бортовой аппаратуры летательных аппаратов;
- разработка и внедрение электронных систем на борт самолета;
- контроль, управление и разработка новых систем автоматики и навигации;
- положительное разрешение кризисных и спорных ситуаций;
- контроль за эффективным и целевым использованием материальных и финансовых ресурсов, снижение их потерь;
- управление персоналом.
2005 - 2007
Предприятие: №2.
Профиль деятельности: производство АСУ, систем топливохранилищ, автоматики АЗС и крекинг-заводов.
Должность: главный инженер.
Функциональные обязанности:
- выработка и реализация политики компании;
- мониторинг рынка;
- формирование стратегии развития предприятия;
- привлечение новых клиентов;
- продвижение продуктов компании на рынке;
- разработка новых направлений;
- контроль за эффективным и целевым использованием материальных и финансовых ресурсов, снижение их потерь;
- разработка и отработка новых технологических линий;
- ремонт, наладка и обслуживание оборудования и механизмов;
- внедрение новых технологий;
- управление персоналом.
2001 – 2005
Предприятие: №3.
Профиль деятельности: пищевое производство, подсолнечное масло.
Должность: начальник отдела автоматизации и механизации производства.
Функциональные обязанности:
- обеспечение производства продукции высшего качества;
- удержание бренда на высшем уровне;
- разработка и отработка новых технологических линий;
- разработка, создание требуемого оборудования;
- ремонт, наладка и обслуживание;
- внедрение новых технологий;
- управление персоналом.
1994 – 2001
Предприятие: №4.
Профиль деятельности: производство электроники.
Должность: начальник отдела развития.
Функциональные обязанности:
- мониторинг рынка;
- организация размещения заказов на других предприятиях;
- консультирование клиентов;
- подготовка коммерческих предложений клиентам;
- документальное оформление и сопровождение продаж;
- организация и проведение встреч и переговоров с потенциальными и существующими клиентами;
- положительное разрешение кризисных и спорных ситуаций;
- разработка технологических линий, внедрение новых технологий, оборудования и механизмов;
- разработка новых направлений, управление персоналом;
- продвижение новых продуктов на рынке.
1988 - 1994
Предприятие: №5.
Профиль деятельности: переработка генеральных грузов.
Должность: Super Cargo - управляющий терминала.
Функциональные обязанности:
- выписка первичной бухгалтерской документации на отгрузку и поставку;
- контроль за отгрузками и поставками;
- подготовка коммерческих предложений клиентам;
- документальное оформление и сопровождение продаж;
- организация и проведение встреч и переговоров с потенциальными и существующими клиентами;
- положительное разрешение кризисных и спорных ситуаций;
- учет, перемещение, расчет погрузок, грузооборот, управление грузопотоком и судами;
- поиск и завоевание новых направлений грузопотока;
- логистика;
- отработка новейших достижений в обработке и перевалке грузов управление персоналом.
1977 - 1988
Предприятие: №6.
Профиль деятельности: ВМФ СССР.
Должность: флагманский ракетчик, главный инженер ракетнотехнической базы.
Дополнительная информация:
ПК: MS Word, Excel, Access, Outlook, The Bat, AutoCAD, CATIA, WorkBanch, Layot, 1С – продвинутый пользователь.
Профессиональные навыки и личностные данные (по оценке рекрутингового агентства "HR-Николаев"):
- имеет высшее инженерно-техническое образование;
- высокий уровень технической грамотности;
- грамотный организатор и управленец, имеет опыт управления коллективами от 87 до 500 работающих;
- имеет позитивный опыт разработки систем и комплексов автоматизации, их монтажа, наладки и ремонта;
- знает оборудование Simens, Shnider, E&H, Sidel, Sipa, Mag Plastic, Krones;
- умеет работать в жестких условиях;
- умеет профессионально управлять процессами, большой опыт создания производств с «0», опыт в раскрутке новых брендов и реанимации старых;
- как главный специалист использует систематический анализ, планирование и прогнозирование;
- имеет опыт выработки направления развития компании;
- умеет находить решения в «не решаемых» ситуациях;
- имеет приличный опыт в управлении хранилищами ГСМ (ракетное топливо и окислитель);
- высокий уровень ответственности и организованности;
- порядочен и надежен.
Ожидаемый уровень зарплаты: от 4000 грн.
|
|
 |
|
 |
 |
|
 |
 |
|
 |
|
|
|
|
|
|
| |
Главный конструктор, механик, технолог, технический директор (сахарник)Главный инженер, технический директорГлавный механик, инженер-конструктор (Одесса)Топ-менеджер, директор заводаДиректор по производству, технический директор (ЛВИ, Одесса) |
|
|
|
|
 |
|
 |
|
|
| Популярное |
|
|
|
| Реклама |
|
|
|
|
|
